Notre couple, famille est comme notre PME chérie. Mais si en en plus on a de grosses responsabilités c'est plus compliqué de gérer. Comment font ces CEO de plus grandes boîtes pour avoir une vie ?
Qu'il s'agisse de prendre un congé de paternité, de trouver le temps de faire du sport ou de s'assurer qu'ils rentrent à temps pour le dîner familial chaque soir, les dirigeants d'entreprises de premier plan montrent l'exemple en donnant la priorité à eux-mêmes, à leur famille et à leur santé plutôt que de passer de longues heures au bureau.
Après la naissance de sa deuxième fille, Mark Zuckerberg, cofondateur et PDG de Facebook, a révélé qu'il profiterait de la généreuse politique de congé de paternité de l'entreprise en s'absentant du bureau pendant deux mois. Susan Wojcicki, PDG de YouTube, s'assure de rentrer à la maison à 18 heures tous les soirs pour dîner avec ses cinq enfants.
Qu'il s'agisse de prendre des vacances ou de passer du temps avec leurs enfants, les dirigeants du monde entier donnent des exemples positifs pour trouver l'équilibre parfait entre le travail et les loisirs.
Mark Zuckerberg prend deux mois de congé de paternité.
Facebook est connu pour ses politiques de congé parental impressionnantes, notamment les 17 semaines de congés payés pour les mères et les pères, ainsi qu'un don de 4 000 dollars en "argent de bébé" pour les nouveaux parents.
Le cofondateur de l'entreprise profite même de ces avantages. Avant la naissance de sa première fille, Max, Zuck a pris deux mois de congé pour s'occuper de sa femme, Priscilla, et de son nouveau-né.
Sheryl Sandberg quitte le bureau à 17h30 tous les jours.
Alors que de nombreuses personnes pensent qu'il faut travailler de longues heures et le week-end pour réussir, Sheryl Sandberg, de Facebook, démontre qu'il est possible d'avancer tout en travaillant à des heures normales. Comme elle l'a expliqué dans une précédente interview, avant même de devenir directrice de l'exploitation de Facebook, alors qu'elle travaillait chez Google, Sheryl Sandberg quittait le bureau à 17 h 30 tous les jours afin de pouvoir rentrer à la maison à 18 heures pour dîner avec ses enfants.
En outre, après avoir perdu son mari en 2015, elle a pris des congés pour faire son deuil. En effet, en plus du congé de paternité, Facebook offre à ses employés jusqu'à 20 jours de congé de deuil.
Reed Hastings prend six semaines de vacances par an.
Pour s'assurer qu'il ne s'épuise pas et pour montrer l'exemple à ses employés, le PDG de Netflix, Reed Hastings, prend six semaines de vacances par an. Alors que les employés de Netflix bénéficient d'un nombre illimité de jours de vacances, Reed Hastings espère qu'en profitant de cette politique, d'autres suivront son exemple. "On réfléchit souvent mieux lorsqu'on est en randonnée dans une montagne ou autre", a déclaré Reed Hastings à CNBC. "Vous avez une perspective différente sur les choses.
Spencer Rascoff, de Zillow, est à la maison avec sa famille à 19 heures tous les soirs.
Le PDG de la base de données immobilières en ligne Zillow, Spencer Rascoff, s'assure d'être à la maison à 19 heures pour pouvoir passer du temps avec sa famille. Lors d'un entretien avec Glassdoor, il a déclaré : "Je suis presque toujours avec les enfants et ma femme, sauf si je suis en voyage d'affaires. À 19 heures, je suis généralement en train de courir dans ma maison après mes trois jeunes enfants et mes deux chiens et d'essayer de remettre de l'ordre dans le désordre". Non seulement M. Rascoff fait cela pour lui-même, mais il espère que d'autres employés feront de même. Dans un article qu'il a écrit pour Fortune, Rascoff explique qu'il ne veut pas que ses employés travaillent à des heures exténuantes et qu'il comprend qu'ils ont une vie en dehors du bureau.
Richard Branson se déconnecte totalement lorsqu'il est en vacances.
Même si vous prenez des vacances et que vous n'êtes pas au bureau, il peut être difficile de se déconnecter totalement du travail. Richard Branson y parvient pourtant. Alors qu'il offre à ses employés un nombre illimité de jours de vacances, le fondateur du groupe Virgin parvient non seulement à prendre de longues vacances, mais aussi à se déconnecter pendant celles-ci. Outre le fait de se déconnecter et de profiter des vacances, Richard Branson pense que le temps peut aussi apporter une nouvelle vision et de l'inspiration. Comme il l'a dit un jour, "je m'assure de me déconnecter en laissant mon smartphone à la maison ou dans la chambre d'hôtel aussi longtemps que possible - plusieurs jours, si je le peux - et en emportant un bloc-notes et un stylo à la place". Libéré du stress quotidien de ma vie professionnelle, je constate que je suis plus susceptible d'avoir de nouvelles idées sur d'anciens problèmes et d'autres éclairs d'inspiration".
Kevin Cleary, PDG de Clif Bar, prend le temps de s'entraîner et d'entraîner les équipes sportives de ses fils.
Kevin Cleary, PDG de Clif Bar, ne se contente pas de prendre le temps de s'entraîner, il paie également ses employés qui s'entraînent au moins 2,5 heures par semaine. Comme il l'a révélé dans une interview accordée à ABC News, il planifie chaque semaine le moment exact où il aura le temps de s'entraîner. Et il s'avère que sa tactique est efficace : le PDG parvient à courir 20 miles par semaine, tout en passant du temps avec sa famille et en dormant huit heures. Les soirs où il ne rentre pas à la maison à 18 h 30, il entraîne les équipes de football ou de base-ball de ses fils.
Daymond John, de Shark Tank, passe ses dimanches à pêcher.
Il est essentiel pour votre bien-être de vous adonner à des passe-temps et de sortir du bureau. Daymond John, l'investisseur de Shark Tank, en est le parfait exemple. Alors qu'il passe la majeure partie de sa semaine de travail à New York, il sort de la ville le week-end pour prendre l'air avec sa compagne Heather Taras et leur fille Minka. La plupart du temps, le trio se rend dans leur chalet au nord de l'État de New York, où John passe du temps à pêcher l'achigan, à nourrir son poulet, à tirer au skeet, à cultiver des fruits, à surveiller ses abeilles et à faire des grillades.
Oprah Winfrey prend le temps de méditer.
Même avec un emploi du temps aussi chargé, la magnat des médias Oprah Winfrey parvient à méditer au moins une fois par jour - et parfois même deux fois. Comme elle l'a indiqué sur son site Web, elle aime pratiquer la méditation transcendantale une fois le matin et une fois le soir. Les résultats ? Selon Mme Winfrey : "Un meilleur sommeil. Amélioration des relations avec les conjoints, les enfants, les collègues... [et] une productivité et une créativité accrues".
Susan Wojcicki dîne tous les soirs à la maison avec sa famille.
Il n'est pas facile de concilier la direction d'une entreprise et la vie de famille. Susan Wojcicki, de YouTube, qui a cinq enfants, est d'accord sur ce point, mais elle estime que le fait de donner la priorité à ses enfants l'aide à être une meilleure dirigeante. Tous les soirs, Susan Wojcicki s'efforce de rentrer à la maison à 18 heures pour dîner avec sa famille. "J'essaie, car j'ai découvert que si je suis à la maison pour le dîner, je peux obtenir de mes enfants des informations sur la journée", a-t-elle déclaré lors d'une interview. Elle espère que d'autres suivront ses traces. "Je veux que les gens se rendent compte qu'il n'y a pas de problème et qu'il est possible de fonder une famille.
La directrice financière de Weebly, Kim Jabal, arrive à 9 heures et part à 17 heures.
Kim Jabal, directrice financière de la plateforme de sites web Weebly, trouve l'équilibre parfait entre vie privée et vie professionnelle. Comme elle l'a révélé lors d'une interview, son emploi du temps est le suivant : "Je rentre une heure le matin, j'emmène les enfants à l'école, je travaille au bureau de 9 heures à 17 heures, je dîne avec les enfants et je travaille trois heures le soir".
On est impressionné et incrédule mais pourquoi à en prendre une petite graine ??
Comments